本报讯（实习记者 于梦圆）3月27日，“数智赋能，同赢未来”——内蒙古交通集团有限公司电子劳动合同签订启动仪式圆满举行，标志着内蒙古交通集团在人力资源管理数字化转型上迈出关键一步，通过创新举措提升企业运营效率，积极拥抱数字经济发展浪潮。

传统纸质劳动合同签订流程繁琐，涉及起草、审批、打印、分发、签署、存档等多环节，耗费大量人力、物力与时间，存在管理成本高、合同易损坏、丢失及调阅不便等问题。电子劳动合同从合同发起、员工在线接收与签署，到最终自动归档，全流程实现数字化管理。员工只需通过手机、电脑等终端设备，即可随时随地完成合同签署，极大缩短了签约周期，增强了人力资源管理的灵活性与时效性，同时，电子劳动合同具备与纸质合同同等法律效力。

未来，内蒙古交通集团将继续以数智赋能推动企业高质量发展，在新时代的征程中实现新的跨越。