本报讯（实习记者 赵宇昕）就业作为社会稳定的“压舱石”，一头连着经济发展大局，一头连着千千万万家庭的生计。而今，随着互联网技术的更迭进步，就业服务也乘着“互联网+”发展的东风，逐渐演化出直播带岗、线上职业技能培训、智慧就业服务云平台等新业态和新模式，为有求职和技能提升需求的群体带来了更便捷高效的服务。

走进呼和浩特人力资源服务产业园直播带岗基地，工作人员手边摆放着岗位招聘信息的相关资料，正在通过专业的直播设备向线上求职者进行详细的岗位介绍，给予中肯的求职建议，并针对评论区的提问进行答疑释惑。相比人头攒动、岗位有限的线下招聘会，线上直播带岗则显得更加有序和便捷，求职者足不出户就可以通过互联网获取最新鲜、最全面的招聘信息。

37岁的刘志华无意中看到了直播带岗活动，在登记了个人信息和求职意向后，很快就接到了工作人员的电话。从选岗、面试到入职成为“锡霖牧业”营业员，仅用了几天时间。他高兴地说：“这个平台非常好，短时间内帮我找到了心仪的工作，不仅离家近，薪资待遇也符合预期。”

呼和浩特人力资源服务产业园直播带岗基地运营负责人邢建坤介绍：“目前我们共有10个直播间，包括六大产业集群直播间、AI数字人直播间、政策解读直播间以及两个共享直播间。截至目前，我们已经为9000多家企业提供直播带岗服务，所提供的岗位数量超过两万，助力企业与求职者精准对接。”

当前，互联网已高度融入人们的日常生活，借此呼和浩特市搭建职业技能线上培训平台，不仅提供了种类丰富的课程资源，也突破了线下培训对时间和空间的限制。

呼和浩特市地铁运营有限公司培训中心成立于2019年，可开展调度员、电客车司机、车站值班员等19个核心岗位的理论及实操培训。据该公司人力资源部副部长段涛涛介绍，目前共形成12个公司级大课题，每个课题下都有3至4门课程。除线下授课，课题的文字及影像资料均已上传到互联网平台，员工可以自行选择课程，在闲暇之余利用碎片化时间进行线上学习，有效提高工作能力。

此外，呼和浩特市积极打造智慧就业云服务平台，重点围绕智能政策经办、智能求职招聘、智能精准服务、智能信息监测，全面升级公共就业系统基础架构，共开发7大系统和63个子系统，包括人力资源和就失业管理服务、职业技能培训和评价管理服务、求职招聘服务、政策经办等。目前，该平台已完成建设，预计年底正式上线。