（上接第1版）

坚持靶向纠治 凝聚担当作为的强大合力

作风问题关系人心向背、关系党的生死存亡。

过去一年，全市各级纪检监察机关锲而不舍落实中央八项规定精神，持之以恒纠“四风”树新风，一个节点一个节点坚守，一个问题一个问题解决，扭住不放、寸步不让，持续整治形式主义、官僚主义，严查享乐主义、奢靡之风，不断把作风建设引向深入。全年共查处相关问题132件，处分164人。

正向激励促担当。严格落实“三个区分开来”要求，综合运用“四种形态”，落实好容错纠错、澄清正名、严惩诬告陷害等制度，对一心为公、主动担当者在工作中出现的失误，应容必容、能容尽容，保护干部干事创业积极性，给担当作为者撑腰鼓劲。运用第一种形态处理干部3074人次，占比79.6%，为受到不实举报的干部澄清正名。

持续“亮剑出鞘” 整治群众身边“蝇贪鼠害”

全市各级纪检监察机关坚持小切口解决群众身边民生大问题，紧盯群众反映强烈的重点领域和突出问题，开展专项整治、系统施治，以实际行动积极回应群众关切。

常态化开展扫黑除恶、人防系统、停车场等专项整治，在前期保持高压震慑基础上，2022年处分处理8人，督促追缴易地建设费4.7亿元。

主动下沉一线化解矛盾。针对困难群众救助补助资金审计发现问题开展专项治理，督促相关部门及时支付医疗救助资金136.5万元。

这一年，全市各级纪检监察机关在民生领域立案94件，处分处理216人。

这一年，全市各级纪检监察机关积极化解信访案件，接收信访举报4070件，办结率和反馈满意率大幅提升。

一体推进“三不腐” 坚决打赢反腐败斗争攻坚战持久战

零容忍反腐惩恶。查腐败、护“玉盘”，完成了一批有较大影响的金融领域专案。割毒瘤、肃流毒，彻查了一批市管处级干部。一年以来，全市各级纪检监察机关共处置问题线索3406件，立案749件，处分处理1738人，留置44人，挽回经济损失5.78亿元。

坚持“惩治防”同向发力。案件查办和整改整治统筹推进，有针对性下发纪检监察建议108份。紧盯问题整治，对典型案件全面分析、找准风险点，推动相关地区单位抓早抓小、防微杜渐。

常警示入脑入心。对新任职干部廉政谈话全覆盖，常态化开展各类警示教育活动7458次，覆盖30万人次，出台全市《加强新时代廉洁文化建设工作方案》，推动构建首府清廉社会生态。

从严监督约束 锻造忠诚干净担当干部队伍

推进纪检监察机关规范化、法治化、正规化建设，推动工作高质量发展。全市各级纪检监察机关着力加强干部队伍建设，积极开展“学习提升促‘三化’”活动，解决能力短板，夯实履职基础。抓实办案安全“百日行动”，开展常态化案件评查，“拉网式”全覆盖安全检查，全员签署安全责任书。

不断加大严管严治、自我净化力度，组织签订“十一个严禁”承诺书，开列干部履职用权30项负面清单，编写我市纪检监察干部严重违纪违法问题典型案例通报，制作警示教育片《刀刃向内 镜鉴正己》，召开系统警示教育大会，划红线、标“雷区”、明纪律，严防“灯下黑”，决不让党和人民赋予的权力腐败生锈。

击鼓催征稳驭舟，奋楫扬帆启新程。新的赶考路上，全市各级纪检监察机关将在自治区纪委监委和市委的坚强领导下，保持政治定力、发扬斗争精神，勇担使命任务、忠诚履职尽责，在新时代新征程上一刻不停推进全面从严治党，把党的自我革命进行到底，为谱写中国式现代化首府新篇章而努力奋斗。